Mijn eerste kennismaking met Chiel gaat terug naar mijn studententijd. In deze tijd heeft Chiel mij geholpen aan diverse bouw gerelateerde bijbaantjes en heeft hij mij in contact gebracht met FACTA Bouwmanagement. 25 jaar na mijn eerste kennismaking werk ik nog steeds met Chiel samen. Nu in een andere setting. Ik op zoek naar geschikte medewerkers die binnen ons team passen en Chiel als klankboard en de partij die voor mij de geschikte medewerker zoekt en adviseert in het bouwen van sterke teams. Chiel en ik geloven er beide in dat succesvolle projecten beginnen bij sterke teams. In de bouw ligt de focus vaak op planning, techniek en resultaat, maar de menselijke kant krijgt niet altijd dezelfde aandacht, die dat wel verdiend.
Wat ik waardeer aan de aanpak van Chiel, is zijn oprechte interesse in mensen en organisaties. Hij luistert goed, stelt scherpe vragen en durft ook onderwerpen bespreekbaar te maken die niet altijd direct zichtbaar zijn. Daardoor ontstaan inzichten die verder gaan dan functieprofielen of organisatieschema's.
Voor ons zit de meerwaarde van Human Builders vooral in het versterken van samenwerking, vertrouwen en eigenaarschap. Het heeft geleid tot open gesprekken en meer bewustzijn van elkaars kwaliteiten. Uiteindelijk draagt dat niet alleen bij aan een prettige werkomgeving, maar ook aan betere resultaten voor de organisatie als geheel.
Bouw aan mensen.
Win als team.
Neem contact op en ontdek wat Human Builders kan betekenen voor jouw bedrijf, team of carrière.
