“Toen ik in 2005 op zoek was naar een nieuwe functie, kwam ik dankzij bemiddeling van Chiel bij Novaform Vastgoedontwikkelaars terecht. Dat bleek een uitstekende match en Chiel en ik zijn altijd blijven samenwerken. Als we nieuwe projectontwikkelaars nodig hebben, zoekt hij voor ons geschikte kandidaten. Hij kent onze organisatie door en door en weet precies wat we nodig hebben. We hebben dezelfde visie op werving en selectie, onze samenwerking is gebaseerd op gelijkwaardigheid en tijdens een selectieprocedure vullen we elkaar goed aan. Alleen een cv met feiten zegt mij niet zoveel. Ik wil weten of een kandidaat echt bij onze organisatie past en of hij of zij het team kan versterken. De persoon achter het cv, daar gaat het om.” “We vragen Chiel regelmatig om collega’s te coachen op het gebied van persoonlijke ontwikkeling. Zelf spar ik ook graag met hem over onze organisatie tijdens een ‘benen op tafel’-gesprek. De kracht van Chiel is dat hij luistert naar zijn klanten. Hij komt niet vertellen hoe het moet, maar gaat uit van wat zijn klanten nodig hebben. Zijn aanpak is bovendien heel persoonlijk, de menselijke maat staat voorop. Chiels manier van werken heeft ons veel opgeleverd. We zijn blij met de mensen die hij bij ons plaatste en met het team dat zij samen vormen.” Paul van den Heuvel Novaform Vastgoedontwikkelaars, directeur Eindhoven